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张洋洋最新娱乐体验_张姓500个取名大全(2024年12月深度解析)

内容来源：材料耗材资讯网所属栏目：话题更新日期：2024-11-30

张洋洋

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华塑股份热电分公司拾金不昧暖人心作者：冯慧、张洋洋 “大家有丢失金项链的吗？”10月31日，淮北矿业集团华塑股份热电分公司供电车间高压检修班班长陈斌的一句话打破了体检现场的宁静。 “是我的，金吊坠8.4克，价值5千多元。”氯碱分公司王津京着急回话。这一天，是华塑股份安排职工职业健康体检的日子。失主王津京是氯碱分公司的一名巡检工，当天下夜班后前往体检中心进行胸片检查，按照医生的要求，他将身上的金属物品全部取下。体检结束后，他将金项链落在了体检现场。回到宿舍，王津京发现金项链丢失，焦急万分。华塑股份体检中心负责人凌玲在收到陈斌上交的物品后，第一时间在工作群发布失物招领信息，最终成功找到王津京。王津京接过失而复得的金项链时，激动得几乎说不出话来，连连向工作人员道谢。而工作人员则微笑着摆手，表示真正应该感谢的人是陈斌。这一幕被在场的其他职工看在眼里，大家纷纷为陈斌的行为点赞。事后，有人问及陈斌当时的想法，他只是淡淡地说：“我觉得这是很自然的事情，换成其他人也会这么做。” 2013年10月，陈斌加入华塑股份，是班组的核心人物。他爱岗敬业、乐于奉献，带领班组职工积极向上、团结奋进。今年3月份，陈斌在生活区自动洗车机西侧捡到一部手机和充电器，第一时间主动寻找联系失主，并及时将手机和充电器物归原主。他先后获得淮北矿业集团“劳动模范”“优秀名师”“十佳好人好事”，华塑股份能工巧匠、先进个人和金牌班组长等荣誉称号。无论是同事遇到的小困难，还是园区内的公共设施故障，只要能帮上忙的，他总会在第一时间伸出援手。这些看似微不足道的小事，却如同颗颗耀眼的珍珠，串起陈斌平凡工作中的璀璨光芒。

【字节跳动上调年终激励优秀人才可获更多期权】《科创板日报》19日讯，今日，字节跳动发布全员邮件，加大对高绩效人才的激励力度，针对高绩效员工发放更多期权。最新调整为，字节跳动上调了年终激励的月数上限——即拿到较好绩效的员工，相比以往的同等绩效，可能获得更多月数的绩效期权激励。新的激励方案将在2024全年绩效评估中正式应用。（记者张洋洋）

【抖音集团副总裁否认广告收入4000亿大部分来自信息流广告】《科创板日报》11月29日讯，针对抖音电商GMV收入和广告收入一事，抖音集团副总裁亲自下场辟谣。今日，抖音集团副总裁李亮在社交媒体发文表示，有自媒体账号发布消息称“抖音电商去年GMV为2万多亿元，而广告收入高达4000亿元”。该内容与事实严重不符，该谣言被名创优品创始人叶国富先生引用后（了解事实后叶先生删除了朋友圈），引发部分媒体不实报道。（记者张洋洋）

【网易云音乐和QQ音乐再“掐架” 到底谁“剽窃”了谁？】《科创板日报》11月25日讯，因为页面功能问题，网易云音乐和QQ音乐再次爆发“斗争”，前者公开喊话要求后者停止剽窃式“创新”。面对网易云音乐的喊话，同属于腾讯体系的酷狗音乐，今日下午则迅速作出回应。酷狗音乐在其官方微博上表示，自定义播放器背景的DIY功能，并不是网易云音乐首创，而是酷狗音乐早在几年前就已经推出的功能。酷狗音乐还提到，他们曾经举办过DIY播放器大赛。（记者张洋洋）

【人工智能和具身机器人产业基金在上海成立】《科创板日报》29日讯，上海人工智能研究院与易方达私募基金管理有限公司签署战略合作协议，共同发起建设人工智能和具身机器人产业基金。未来双方将整合各自在投资和产业的资源和优势，推动人工智能和机器人技术的研发和应用。该产业基金将通过投资和培育一批具有核心技术和创新能力的人工智能和机器人企业，推动其成长为行业领军企业。（记者张洋洋）

【前实习生篡改代码攻击大模型训练字节跳动起诉要求赔偿800万元】《科创板日报》11月28日讯，字节跳动起诉前实习生田柯宇篡改代码攻击公司内部模型训练一案，已获北京市海淀区人民法院正式受理。字节跳动请求法院，判令田柯宇赔偿公司侵权损失800万元及合理支出2万元，并公开赔礼道歉。字节跳动内部人士介绍，由于田柯宇为在读博士，公司将其辞退后首先交由校方处理。但在事件处理期间，田柯宇多次对外否认，称攻击模型训练任务的不是自己，而是别的实习生，甚至报警称遭到造谣。考虑到田柯宇完全没有意识到错误，且涉事行为已触犯公司安全红线，公司最终决定向法院起诉，以表明公司严肃态度、杜绝类似事件再次发生。（记者张洋洋）

【字节跳动调整员工激励方案首次向外部股东回购股票】《科创板日报》11月19日讯，今日，字节跳动发布全员邮件，宣布加大对高绩效人才的激励力度，针对高绩效员工发放更多期权。最新调整为，字节跳动上调了年终激励的月数上限——即拿到较好绩效的员工，相比以往的同等绩效，可能获得更多月数的绩效期权激励。新的激励方案将在2024全年绩效评估中正式应用。今年1月，字节跳动已更新年终激励方式，年终激励由现金奖金和绩效期权两部分构成，现金奖金最高为3个月月薪，绩效突出的员工会获得绩效期权，且期权激励力度增加。据《科创板日报》记者了解，字节跳动正在计划股权回购方式向外部投资者做股票回购，回购价为每股180.70美元，公司最新估值约为3000亿美元。这一估值已超阿里巴巴（2137亿美元）与京东（512亿美元）目前，相关事项已经由字节跳动董事会批准，将在近期提交股东会。（记者张洋洋）

【中信海直完成深圳至香港跨境通航直升机航线首飞】《科创板日报》6日讯，记者从中信海直方面了解到，今日，中信海直完成了“深圳南头直升机场—香港国际机场”直升机跨境航线的试飞任务，本次试飞耗时15分钟。本次试飞也标志着境内通航机场直飞香港国际机场的跨境直升机航线顺利实现首航，随着后续正式航线的开通，预计将显著增强两地间的交通连接。（记者张洋洋）

华塑股份“塑”事速办让职工幸福提速作者：张洋洋 “提交一次申请，办完了三个部门的业务。”11月1日，淮北矿业集团华塑股份氯碱分公司党支部书记、工会主席赵安亮高兴地跟同事分享。当天，华塑股份“塑”事速办服务中心、“家人会客厅”揭牌，受理了第一单业务。 “快捷办”让急事难事从“可办”向“好办”转变 “开业第一天就受理单位事项4项、职工诉求1项，协助基层单位办理分管领导签批10次，收寄快递15件，申请单位和个人均表示满意。”华塑股份办公室副主管王磊说。华塑股份加强“五型”机关建设，本着“服务不断线，问题不过夜”原则，设置轮值主任，由主要业务部门副职担任，负责值班当天受理业务的分类处理，安排办理部门，并跟踪落实情况。办公室、党群人事部、物业服务中心、安全管理部、设备设施部等部门明确职责分工，层层分解任务，确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担，将职工一件件“急难愁盼”变成一份份“满意答卷”。 “一次办”让关键小事从“好办”向“快办”转变 “真没想到现在办事效率这么高，果真是‘塑’事速办。” “一窗通办综合服务窗口真的是太方便了，原本需要一天办完的事，现在只需要一个小时就解决了，真正享受到了便捷福利。” 华塑股份深入推进便民利企举措，在办好快捷服务的同时，打造家人会客厅服务，对基层单位在机关部门办理的事项和机关部门受理的事项，实现标准统一、流程优化、服务创新，利用民情日记升级管理，真正跑出暖人心的民生服务“加速度”。 “职工有问题或者事情需要办理时，只需要进一次门，把问题或事情讲一次，剩下的由当日首问值班人员协调各专业组具体人员办理，变‘个人跑’为‘我来跑’，尽可能实现一次就解决，无需多上门。”党群人事部有关负责人介绍。 “指尖办”让愁事盼事从“快办”向“优办”转变办公室结合督查督办职能，拟定了“线下+线上”快捷服务运行方案，全力办好信访接待、家人会客、便民服务、流程办理等业务。 “今天我还接到了业务办理成功的反馈电话，心里真是美滋滋的，给咱们的快捷服务速度‘点赞’！”。 “按照‘减线下、增线上’的原则，下一步将整合公司现有工作流程，建立快捷服务线上流程、‘两堂一舍’一站式服务流程和业务咨询服务流程。”华塑股份分管领导表示。该公司充分利用快捷服务解决包含用印申请、收入证明、外委结算、设备维修全过程办理等51类事项。当工作人员在职责范围内无法一次解决或需要协调解决时，逐级向上反映，一级协调一级直至落实解决，最终结果由最后一级协调工作人员反馈给当日首问值班人员，确保实现闭环管理。